O género e os esteriótipos na gestão

Tékhne -Revista de Estudos Politécnicos = Polytechnical Studies Review

O género e os esteriótipos na gestão

LOUREIRO, Paula

CARDOSO, Carlos Cabral

Este estudo procura abordar o fenómeno da discriminação das mulheres na gestão, analisando o impacto que as características de género e os estereótipos sexuais exercem quer sobre as suas vidas profissionais quer sobre as políticas e práticas da maioria das organizações. Se, por um lado, é possível concluir que atualmente o número de gestoras é consideravelmente maior que há duas décadas atrás, por outro lado, verifica-se que a gestão e a liderança continuam muito associadas às características do sexo masculino. Tendo em conta este contexto social e organizacional adverso, o estudo procura ainda analisar as estratégias de gestão do género adotadas pelas mulheres no sentido de melhor integrarem as culturas organizacionais.

Instituto Politécnico do Cávado e do Ave

2008

Artigo

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